人事行政主管（五險一金+包吃?。?/h1>

10000~15000元/月
刷新于：2025-04-08
單休 五險一金 包吃 包住 帶薪年假 績效獎金

全職 | 本科 | 經(jīng)驗5-10年

招1人（截止日期：2025-07-06）

東臺市 / 開發(fā)區(qū)（東臺市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)東渣路東側(cè).東區(qū)四路北側(cè)）

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投遞簡歷

職位描述

1、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效管理薪酬福利、員工關(guān)系等各項人力資源管理工作。
2、制定并實施人力資源戰(zhàn)略和政策，確保人力資源管理體系的完善與優(yōu)化。
3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，包括但不限于辦公環(huán)境管理、行政事務(wù)處理、會議組織與協(xié)調(diào)等，
4、組織并推動公司企業(yè)文化建設(shè)，營造積極向上的工作氛圍。
5、協(xié)助公司高層進(jìn)行戰(zhàn)略決策，提供人力資源方面的建議和支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、5年以上人力資源及行政管理工作經(jīng)驗，其中3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
3、熟悉人力資源管理各模塊，具備豐富的招聘、培訓(xùn)、績效管理經(jīng)驗。
4、熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)，具備對人才發(fā)展、薪酬激勵等有一定的管理認(rèn)知;
5、**的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。
6、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
7、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和辦公軟件操作技能。
招聘信息僅供參考，以企業(yè)實際招聘為準(zhǔn)；
求職過程中請勿繳納費用，謹(jǐn)防詐騙。如有不實，請立即舉報！ 我要舉報>>>

公司簡介

　　昆山鴻日達(dá)科技股份有限公司成立于2003年6月，主營電子連接器及精密結(jié)構(gòu)件，MIM產(chǎn)品的研發(fā)與制造，擁有行業(yè)認(rèn)可的自主品牌HRD，公司于2022年9月創(chuàng)業(yè)板上市，股票代碼：301285。
公司總部位于江蘇省昆山市，下設(shè)子公司包括東臺潤田、昆山漢江、香港潤田、韓國支社等。擁有員工2000余人，研發(fā)人員100多人，技術(shù)人員400多人，獲得了江蘇省高新科技企業(yè)，江蘇省企業(yè)技術(shù)中心、江蘇省小巨人企業(yè)等稱號。
公司下設(shè)連接器，MIM，表面處理以及機(jī)加工四個事業(yè)處，從產(chǎn)品研發(fā)，模具設(shè)計，自動化設(shè)計到模具加工，注塑，沖壓，電鍍，組裝各制程，一體化全制程為客戶提供產(chǎn)品服務(wù)。
公司秉承以產(chǎn)品研發(fā)為核心、以品質(zhì)為基石、以市場為導(dǎo)向、以服務(wù)為口碑、為客戶創(chuàng)造價值的理念。在品質(zhì)體系上建構(gòu)完善，建有完整的可靠性測試實驗室，目前已通過IATF 16949、ISO 14001、IECQ QC080000、ISO45001等體系的認(rèn)證。已授權(quán)國內(nèi)外專利100余項，是在連接器行業(yè)設(shè)計和制造的國內(nèi)**企業(yè)。

公司地址

東臺市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)東渣路東側(cè).東區(qū)四路北側(cè)
  • 行業(yè)電子/半導(dǎo)體/集成電路
  • 性質(zhì)民營
  • 規(guī)模1000-9999人
  • 地區(qū)東臺市 / 開發(fā)區(qū)