受用工單位委托，本公司面向社會(huì)招聘
勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同制人員1名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、派遣單位、崗位及人數(shù)：
市網(wǎng)格化服務(wù)管理中心（社會(huì)服務(wù)中心）工作人員1名。
二、招聘條件：
1、具有東臺(tái)市戶籍（含生源地戶籍）。
2、40周歲以下（1979年10月1日以后出生）。
3、學(xué)歷和專業(yè)要求：
應(yīng)聘人員須具有大學(xué)?？萍捌湟陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限。
4、遵紀(jì)守法，品行端正，工作敬業(yè)，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)（因違紀(jì)違法受過處罰、處分等情形的不得報(bào)名）。
5、具備正常履行職責(zé)的身體條件。
6、具有符合崗位要求的工作能力。
三、報(bào)名辦法：
1、報(bào)名時(shí)間：2019年10月15日至18日。
2、報(bào)名地點(diǎn)：市委政法委辦公室（東臺(tái)市北海路8號(hào)市政府大樓502室）。聯(lián)系人：徐女士，聯(lián)系電話：89560502。
3、報(bào)名要求：應(yīng)聘人員須提供身份證、畢業(yè)證書等。上述材料均需提供原件和1份復(fù)印件，同時(shí)另交近期2寸正面免冠照片3張，填寫《東臺(tái)市公開招聘勞動(dòng)派遣人員報(bào)名表》，并繳納報(bào)名、考試費(fèi)100元。
四、考試方法、內(nèi)容和實(shí)施辦法：
1、考試方式：
考試分筆試和面試，均實(shí)行百分制?？荚嚱Y(jié)束后，按筆試、面試成績分別占50%計(jì)算考試總成績?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、考試內(nèi)容：
筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)。
面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試政策理論水平、綜合素質(zhì)水平、崗位適應(yīng)能力等。
3、實(shí)施辦法：
筆試結(jié)束后，按不超過招聘人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績從高到低確定面試人員。面試結(jié)束后，按招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)考試總成績從高到低確定體檢、政審人選?？偝煽兿嗤瑫r(shí)，面試成績高者優(yōu)先。面試成績?cè)傧嗤?，進(jìn)行加試，以加試成績高者優(yōu)先。
五、體檢、政審：
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。政審主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，是否因違法違紀(jì)受處罰、處分的情況。遇到體檢、政審不合格的按考試總成績從高到低遞補(bǔ)。
六、聘用及待遇：
本次招聘的人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，工作地點(diǎn)在市網(wǎng)格化服務(wù)管理中心（市高新區(qū)C座“智廈”三樓）。應(yīng)聘人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，辦理勞務(wù)派遣手續(xù)，最低服務(wù)期限不低于3年。試用期6個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者，享受同類人員相關(guān)待遇；考核不合格者，取消其聘用資格。
本簡章由東臺(tái)市人社人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件：個(gè)人報(bào)名表
東臺(tái)市人社人力資源服務(wù)有限公司
2019年10月11日
